Kollega JUST NU
Kollega Lön & villkor
Kollega Arbetsrätt
Kollega Så funkar det
Kollega Karriär
Kollega Tufft på jobbet
Kollega Dokument: Franchise
Kollega Valet
Kollega Chef & medarbetare
Kollega Yrket i bild
Kollega Arbetslust
Kollega Effektiv på jobbet
Kollega Smart start
Kollega Smart på jobbet
Kollega Smart ekonomi
Kollega Smart hälsa
Kollega Om Unionen MARTIN HAR ORDET KALENDERN FRÅG
A & SVAR KONTAKTUPPGIFTER MEDLEMSFÖRMÅNER Information och nyheter om Unionen. ORDFÖRANDE MARTIN LINDER HAR ORDET TID FÖR REFORMER O m några veckor går svenska folket till valurnorna. Det står redan klart att inget av blocken kommer att få egen majoritet i riksdagen. Partiernas kompromissvilja sätts därmed på prov. För oss som fackförbund är det inget nytt. Den svenska arbetsmarknadsmodellen bygger på avtal där vi som parter förhandlar fram lösningar som är långsiktigt hållbara och som ser till allas intressen. Det är bara att hoppas att de politiska partierna är lika pragmatiska. För reformbehovet är stort. Det handlar om bostadsmarknaden och skattesystemet. Men även om utbildningssystemet, där det behövs krafttag. Vi har passerat toppen på högkonjunkturen samtidigt som digitaliseringen förändrar både yrkesroller och affärsmodeller. Närmare hälften av landets privata tjänstemän behöver vidareutbildning som de inte räknar med att få via sin arbetsgivare, visar en undersökning som vi presenterade nyligen. Men varken högskolan eller studiemedelssystemet är anpassade för yrkesverksamma. Unionen är en partipolitiskt obunden organisation. Det betyder dock inte att vi är opolitiska, tvärtom. Men vår lojalitet ligger hos landets tjänstemän. Det är deras intressen vi företräder och det är deras situation vi är satta att förbättra. Vi är 650 000 medlemmar som tillsammans utgör Sveriges största fackförbund. Det gör oss till en kraft att räkna med, inför och efter valet. Ska vi klara skiftet på arbetsmarknaden måste möjligheterna till vidareutbildning förbättras. Det är tid för reformer! PÅ GÅNG I UNIONEN Här är ett smakprov på kommande kurser och aktiviteter i Unionens regi. För att se utbudet i just din region, besök unionen.se. #METOO – VAD HÄNDER NU? Efter många år inom näringslivet insåg företagsutvecklaren Lars Einar Engström att han var en av dem som hindrade kvinnor att nå toppen. I dag arbetar han för att skapa jämställda arbetsplatser med jämn könsfördelning och mångfald på jobbet. FÖR: Förtroendevalda, chefer, egenföretagare. Göteborg 25 september (förtroendevalda), 26 september (chefer och egenföretagare) ARBETSLIVET FÖR DIG UNDER 35 Du kommer under kursen att lära dig mer om dina rättigheter och skyldigheter gentemot din arbetsgivare, men även om arbetslivet i stort. Detta samtidigt som du träffar andra medlemmar och får fina möjligheter att nätverka. Vi går bland annat igenom: • Anställningsavtal – vad bör du tänka på? • Kollektivavtal – vad innebär det för dig? • Ledighetslagstiftning – när får du vara ledig? • Hur kan du påverka din löneutveckling? FÖR: Alla medlemmar. Malmö 22 september ARBETSPLATSSTRATEGEN En akademiskt validerad utbildning för framtidens arbetsliv för dig som är ny i uppdraget och för dig som vill fördjupa din kunskap och få ett nytt perspektiv på rollen som arbetsplatsombud med informationsmandat. Utbildningen ger dig verktyg för att kunna föra arbetstagarnas talan geKOLLEGA 5_2018 nom insikter och kunskaper i det fackliga uppdraget, företaget och dess omvärld. Du lär dig också det ekonomiska språket och de ekonomiska sambanden. Hur tillvaratar och uppmuntrar vi till engagemang på arbetsplatsen, stärker relationer och bygger en framgångsrik arbetsplats? Under två dagar får du tillgång till lektorer från Lunds universitet och experter från Unionens regionkontor. FÖR: Arbetsplatsombud. Malmö 18 oktober 61 MARTIN LINDER, UNIONENS FÖRBUNDSORDFÖRANDE FOTO: THRON ULLBERG MISSA INGET! Fler kurser på unionen.se
Kollega Korsord