HIGH CHAPARRAL » Visst har det funnits en svart s
tämpel över High Chaparral, men det var många år sedan det betraktades som laglöst land.« Det finns ingen tjurigare gubbe i hela världen, säger Emil Erlandsson, med oförställd beundran i rösten. – Han var ett energiknippe och det var här han började. Han sålde överblivna gasmasker till israeliska försvaret och ett tag hade han sex, sju olika företag. High Chaparral, eller Fort Big Bengt som det hette, var mest en kul grej. Emil Erlandsson berättar entusiastiskt olika mer eller mindre galna anekdoter om sin farfar och tillblivelsen av västernstaden där Emil the Kid lekt under hela sin barndom. Om fortet som byggdes av överblivna telefonstolpar och lingonvästern som spelades in och hade premiär i bygden med en betalande besökare. Om stuntmännen som kom dit för att träna och hur fortet till sist blev en semesterattraktion för såväl barnfamiljer som cowboywannabes. Och om hur han själv ska tvätta bort det lite solkiga rykte som temaparken dragits med sedan Big Bengts tid. HAN SITTER IFÖRD SIN cowboyhatt och snygga kläder, tidstypiska för 1800-talets Amerika, i sitt arbetsrum som inte liknar något annat. En uppstoppad brunbjörn vaktar dörren och i ett hörn står ett gevärställ. På trägolvet ligger kohudar, skrivbordet är gjort av knotiga grenar och laptopen döljs av ett patinerat bokomslag. Den enda anakronismen är en ergonomisk skrivbordsstol, men den ska ersättas – en ny, i västernstil, är beställd. Ändå kommer parkbesökarna knappast att se kontorsrummet. – Det är just det som är grejen. Det ska vara på riktigt. Folk kommer hit för att det är äkta och genuint och vi jobbar för att förbättra upplevelserna på många olika plan. Nu ska vi satsa mer på barnfamiljer och interaktivitet. Alla som jobbar i parken ska ha en roll som de ska leva sig in i. Mitt mål är att vi ska öka till 350 000 besökare inom fem år. Själv lever han sig in i rollen som Big Bengts arvinge. Han svarar till och med i sin mobil, som ringer med en västernjingel, med frasen howdy. Men det finns skillnader. Till exempel hans gedigna affärsutbildning och synen på facket. – På farfars tid var facken ganska stridiga och 54 KOLLEGA 5-13 1 silverdollar med Big Bengts nuna inpräntat /// VÄSTERNSTADEN I SIFFROR på kommer att föräras vissa yngre besökare för diverse tjänster. 3 ben vilar Brännehylte handel AB:s verksamhet på. 4 Boende i de fyra grannkommunerna Vaggeryd, Värnamo, Gislaved och Gnosjö får fri entré. 18 Unionenmedlemmar varav 15 helt nya finns på alla tre företagen. 20Ett 20-tal heltidsanställda finns i själva temaparken. Cirka 250 under sommarhalvåret. 40 anställda på Brännhylte lager producerar 800 balkar per dag. 200 hästar finns i parken. personalen stod alltid bakom honom. Han höll vad han lovade och de var lojala. I dag är facket något annat och eftersom jag inte har något att dölja, så är det inget konstigt för mig att ha facket här. Sedan är det väl en trygghet för personalen att vara med. Nu diskuterar vi kollektivavtal, men det får vänta till i höst. ENLIGT DE NYBLIVNA medlemmarna finns det egentligen ingen akut anledning till att de gick med. De flesta hade tänkt gå med ett tag och tog chansen att göra slag i saken när Unionen dök upp. Ingen har något direkt negativt att säga om sina arbetsgivare – något som kan göra en arbetsmarknadsreporter tämligen misstänksam. Men i det här fallet kan det bero på att de flesta har känt sin arbetsgivare sedan barnsben. – Jag tycker det går bra att ventilera problem fritt här, men jag har känt arbetsgivarna i hela mitt liv på gott och ont, säger Emma Karlsson, receptionist och nybliven Unionenmedlem. – Man kanske blir lite mer irriterad på dem man känner, och både Kent och Emil och hans bror Philip har sina egenskaper. Tillsammans kompletterar de varandra bra. Fast Kent tror att han är superman – i går skadade han benet när han körde motorcykel och i natt opererades han. Ändå kom han in för att arbeta. Men jag skickade hem honom. – Visst har det funnits en svart stämpel över High Chaparral, men det var många år sedan det betraktades som laglöst land. Och sedan Emil och hans bror tog över känns det mycket mer strukturerat. Det märks att de har utbildat sig, säger Nathalie Sjöberg, nyblivet arbetsplatsombud. Hon har vuxit upp på området, hennes pappa jobbar inom koncernen och redan som 16-åring började hon sälja pistoler på Main Street. Efter sin utbildning hade hon tänkt flytta så långt från Hillerstorp som möjligt, men hon fick en projektanställning och blev kvar. Nu arbetar hon på Brännehylte lagersystem, som tillsammans med Brännehylte truck & maskiner och High Chaparral