AMES 1
KRÖNIKA LEGALA FRÅGESTÄLLNINGAR MED BEAKTANDE AV
COVID-19 Det är ett förändrat näringsliv som vi befinner oss i men jag tillhör kategorin som tror på att vi kan påverka och göra framsteg genom att se möjligheter och om inte annat, se till att skapa möjligheter. För det är just det som företagare är bra på, att hitta/se/skapa möjligheter där andra inte gör det. Jag tillhör även de som tror på att vi når gemensam framgång genom att se och lyfta varandra och hjälpas åt att se/hitta/skapa möjligheter åt varandra. Såsom företagare har gjort i alla tider, börjar vi gräva där vi står. Det finns med rätta många hjältar i samhället idag och ni företagare som kämpar och vägrar ge upp, ni är också hjältar. Det är ni som ser till att hjulen fortfarande snurrar och det kommer vi att behöva. Om jag skulle hålla mig kort kring vad man bör tänka på legalt vad gäller den situation som vi alla befinner oss i så är det följande fyra råd; • Avtalen – ni måste kontroller och analysera era avtal. Ni måste ta ansvaret för ert företag och era anställda genom att se risker/möjligheter i förtid. Ni behöver lokalisera var ni befinner er i avtalskedjan och om det finns en risk att någon i den kedjan, du eller någon annan, inte kommer leva upp till avtalet. Du behöver tänka långsiktigt, inte bara du och din närmaste avtalspart, utan även sett till underleverantören och dennes underleverantör. Hela kedjan ska täckas upp. • Personal – ni behöver skapa er en bild av situationen gällande personalen. Jag tänker här vilka skyldigheter har ni vad gäller arbetsmiljön, hur påverkas GDPR arbetet med anledning av frågeställningar kopplat till COVID-19? Sekretess – hur tillser ni att sekretess bibehålls, vid fall att personal arbetar hemifrån. Hur löser ni eventuell uppsägning, permittering mm • Upphandling – se till att skapa möjligheter genom att se över era möjligheter till att lämna anbud i en offentlig upphandling. Elisabeth Wedenberg Advokat Maminza Advokatbyrå AB • Råd - Läs gärna checklistor, ta till er information, var pålästa men jag uppmanar er att söka juridisk rådgivning i varje enskilt fall. Regionen har många duktiga advokater och jurister som kan bidra med ett mervärde till er. ® Am AKADEMINET Behöver du utbilda dina anställda på distans? Passa på att ge dina anställda möjligheten att utbilda sig hem-ifrån för att på sikt komma ut starkare ur krisen. Vi skräddarsyr utbildningar till dig genom vår digitala utbildningsplattform Akademinet. På så sätt kan du och dina medarbetare genomföra utbildningen, oavsett om ni jobbar hemifrån, på kontoret eller är på resande fot. Utöver skräddarsydda utbildningar anpassade efter era behov så erbjuder vi även följande utbildningar. • Bättre arbetsmiljöutbildning • Grundutbildning miljö och hållbarhet • Utbildning i globala målen och strategiskt hållbarhetsarbete Gör som Liseberg, Halmstad Energi och Miljö, Länsstyrelsen Skåne och Almi Väst med flera. Låt er personal utbilda sig var de än befinner sig! Läs mer om Akademinet på vår hemsida, slå en signal eller maila oss på info@envima.se så kontaktar vi dig. LINKÖPING GJUTERIGATAN 1D, TEL: 013-37 67 60 • STOCKHOLM TULLVAKTSVÄGEN 2, TEL: 08-19 87 66 • KALMAR SÖDRA MALMGATAN 7, TEL: 013-37 67 60 envima.se 15