Kollega 1
Kollega Sida 2
Kollega Sida 3
Kollega Sida 4
Kollega Sida 5
Kollega Sida 6
Kollega Sida 7
Kollega Sida 8
Kollega Sida 9
Kollega Sida 10
Kollega Sida 11
Kollega Sida 12
Kollega Sida 13
Kollega Sida 14
Kollega Sida 15
Kollega Sida 16
Kollega Sida 17
Kollega Sida 18
Kollega Sida 19
Kollega Sida 20
Kollega Sida 21
Kollega Sida 22
Kollega Sida 23
Kollega Sida 24
Kollega Sida 25
Kollega Sida 26
Kollega Sida 27
Kollega Sida 28
Kollega Sida 29
Kollega Sida 30
Kollega Sida 31
Kollega Sida 32
Kollega Sida 33
Kollega Sida 34
Kollega Sida 35
Kollega Sida 36
Kollega Sida 37
Kollega Sida 38
Kollega Sida 39
Kollega Sida 40
Kollega Sida 41
Kollega Sida 42 »Jag har ju bara gjort som läkaren
och sjukgymnasten sa...« Senare har också försäkringsbolaget AFA vägrat acceptera hennes fallolycka som en arbetsskada och ge henne ersättning för det inkomstbortfall hon drabbats av. De skäl man uppgett är ”diffusa symptom” och att det gått så lång tid mellan arbetsskadan och sjukskrivningen. Också det beslutet är nu överklagat av rättskyddet. Enligt Helens sjukgymnast så resulterade hennes fallolycka i en påverkan på ryggraden som orsakar den ständiga värken. Men trots behandlingar kommer värken tillbaka hela tiden. Förutom att hon alltid har ont i nacken, vaknar hon ofta med svår huvudvärk, har ont i alla muskler som stelnar till under natten och sover dåligt. Med hjälp av en mängd receptfria värktablet- ter, en förstående arbetsgivare som låter henne arbeta mer flexibelt än tidigare och en stödjande man kan hon, och familjen, ändå leva ett något så när normalt liv. – Men vi har fått dra ner på aktiviteter och undviker så mycket stress som möjligt hemma. Och min man får ta mycket mer med barnen och så nu. Efter vårt besök på arbetsplatsen far vi hem till Helen och hon hämtar sönerna Felix och Max på ett dagis i närheten. Familjen bor i ett litet hus i utkanten av Helsingborg. När vi fikar i trädgården medan bar- En förstående arbetsgivare har gjort Helen Långdahls liv lite lättare. VAD ÄR EN ARBETSSKADA? De kan delas in i fyra olika typer: olycksfall i arbetet, olycksfall på väg till och från arbetet, arbetssjukdom och smitta. Vem är försäkrad? Alla som arbetar i Sverige, oavsett anställningsform eller om man är egen företagare eller arbetar på uppdragsbasis, liksom studerande i vissa fall, har en lagstadgad arbetsskadeförsäkring, LAF. Om ens arbetsgivare har tecknat ett kollektivavtal så ingår trygghetsförsäkringen TFA, som kompletterar lagens skydd i LAF. TFA ger också olika former av ersättning för personligt lidande vid en arbetsskada. Pengarna betalas ut av AFA Försäkring. Vem ska göra vad vid en arbetsskada? Om du får en arbetsskada ska du genast anmäla det som hänt till arbetsgivaren och arbetsmiljöombudet och göra en anmälan till Försäkringskassan och AFA Försäkring. Du bör även spara kvitton och andra intyg som hänger ihop med arbetsskadan och du måste ansöka om ersättning från Försäkringskassan för att skadan ska prövas. Arbetsmiljöombudet ska ta del av din anmälan om arbetsskadan och skriva under din skadeanmälan till Försäkringskassan. Arbetsgivaren är enligt lagen skyldig att anmäla arbetsskadan till Försäkringskassan. Denne ska också fylla i uppgifter och skriva under din anmälan till 42 KOLLEGA 6-10 AFA Försäkring. Försäkringsinformatören och/ eller arbetsmiljöombudet ska se till att kollegor anmäler skadehändelser till arbetsgivaren även om händelsen inte leder till sjukskrivning. Vad kan man få ersättning för? Man kan få ersättning både från LAF och TFA. LAF ger exempelvis ersättning för inkomstförlust vid en bestående nedsättning av arbetsförmågan, begravningshjälp och efterlevandelivränta vid dödsfall. Den kollektivavtalade TFA kan bland annat ge ersättning för inkomstförlust, fysiskt och psykiskt lidande och framtida merkostnader. På www.ptk.se finns mer information om arbetsskador Vad kan Unionen hjälpa till med? Om du har fått en arbetsskada och behöver hjälp för att få ut den ersättning du anser dig ha rätt till från Försäkringskassan och/eller AFA Försäkring ska du i första hand vända dig till klubben på jobbet. I annat fall kan du ta kontakt med Unionens regionkontor eller ringa till Unionen Direkt. Om det uppstår en tvist om din arbetsskadeersättning kan Unionen pröva om förbundet kan bevilja juridisk hjälp. Du tar i så fall kontakt med det regionkontor du tillhör. Det gäller även om du har nekats sjukpenning eller sjukersättning i de fall dina sjukdomsbesvär kan antas ha samband med en arbetsskada. nen bygger Lego berättar hon om den sorg hon känner över att inte alltid orka med sina barn, att det är jättejobbigt att inte kunna hänga med i deras lekar och vara glad och positiv. – Min man får ta med barnen ut härifrån så att jag får vila lite ibland. Så någonstans är det ändå dom som blir lidande när jag inte orkar mer på grund av att jag har så ont hela tiden. I och med att Helen inte fick någon sjukpenning för de nio veckorna hon var sjukskriven hamnade familjen i en svår ekonomisk situation. Men de klarade ändå av den tack vare en mängd omprioriteringar och besparingar. Så nu handlar det inte längre om pengarna, säger hon. – Det här var ju innan debatten om sjukförsäkringen drog igång på allvar och det fanns inte i min tankevärld att någon skulle neka mig sjukpenning eftersom jag också hade mina intyg, både från min läkare och min sjukgymnast. Men Försäkringskassan och AFA tycks tro att jag bara har simulerat alltihopa och nu känns det väldigt viktigt att få rätt. – Jag undrar vad jag gjort för fel och hur man kan bli så här dåligt behandlad. Jag har ju bara gjort som läkaren och sjukgymnasten sa, att jag behövde vara sjukskriven eftersom jag i annat fall förr eller senare skulle ha kollapsat som jag mådde då. Fotnot: Nyligen har Helen Långdahl vunnit tvisten mot Försäkringskassan.
Kollega Sida 43
Kollega Sida 44
Kollega Sida 45
Kollega Sida 46
Kollega Sida 47
Kollega Sida 48
Kollega Sida 49
Kollega Sida 50
Kollega Sida 51
Kollega Sida 52
Kollega Sida 53
Kollega Sida 54
Kollega Sida 55
Kollega Sida 56
Kollega Sida 57
Kollega Sida 58
Kollega Sida 59
Kollega Sida 60
Kollega Sida 61
Kollega Sida 62
Kollega Sida 63
Kollega Sida 64
Kollega Sida 65
Kollega Sida 66
Kollega Sida 67
Kollega Sida 68