WE SÅ SKAPAS FRISKA OCH LÖNSAMMA FÖRETAG
WE STRESSEN ÖKAR PÅ SVENSKA FÖRETAG
WE DE ELVA FRISKFAKTORERNA
WE MOBBNING – ETT VÄXANDE SAMHÄLLSPROBLEM
WE NÄR CHEFEN BLIR MOBBAD
WE NU BÖRJAR DE NYA FÖRESKRIFTERNA GÄLLA
WE JAN MOSTRÖM
WE SE UPP FÖR DE VANLIGASTE HÄRSKARKNEPEN
WE STRIDEN OM POSITIV SÄRBEHANDLING I USA
WE EU:S KAMPANJ OM HÅLLBART ARBETSLIV 1:2016 | UTB
LICK HÅLLBART ARBETSLIV EU startar ny kampanj: Inom EU fokuseras just nu på ett hållbart arbetsliv. En kampanj är på väg att initieras med syfte att skapa friskare arbetsplatser och få Europas åldrande befolkning att stanna längre kvar i arbete. »Ett hållbart arbetsliv är en naturlig del av ett globalt hållbart samhälle«, säger Mats Ryderheim, senior analytiker på Arbetsmiljöverkets internationella avdelning. TEXT CARL JOHARD FOTO ARBETSMIL JÖVERKET Parallellt med att Sverige stärker skyddet för arbetstagarnas hälsa, säkerhet och arbetsmiljö pågår en helt annan diskussion inom EU, där vissa krafter vill minska på byråkrati och regler, framför allt för småföretagare. »Den ekonomiska situationen i Europa har fått många att ifrågasätta den ökade reglering, som omgärdar företagandet. Just nu pågår det därför en utvärdering av de 24 EU-direktiven. Avsikten är att utvärdera vilken effekt dessa ger och om vi idag har för mycket byråkrati i Europa. Vilka regler är bra och vilka är onödiga?«, säger Mats Ryderheim, senior analytiker på Arbetsmiljöverkets internationella avdelning, och fortsätter: »Den nya EU -kommissionen har närmast för avsikt att komma tillbaka med synpunkter på arbetsmiljöreglerna. Är de för många och behöver de revideras eller behöver småföretagen ökad hjälp vid tillämpningen?« Samtidigt dör fortfarande alldeles för många människor varje år på sina arbetsplatser. »Ibland måste vi faktiskt försvara reglerna. Reglerna är i sig inte till för att skapa byråkrati. Det är en rättighet att ha det tryggt på sin arbetsplats«, säger Mats Ryderheim. För att få en åldrande befolkning att stanna kvar i arbete krävs en ökad hänsyn till att varje enskild arbetstagare har det säkert och tryggt på jobbet. 30 30 Längre arbetsliv krävs för att Sverige ska klara välfärden.
WE HILTI Världens bästa arbetsplats
WE HÄR LÄR SIG CHEFERNA HUMAN LEAN
WE SCANIA – MÄSTARE PÅ HUMAN LEAN
WE SÖDRA CELL
WE NYA REKORD FÖR SSG ENTRE
WE DAGS ATT KRIMINALISERA MOBBNING
WE NYHETER FRÅN SSG