Omtanke 1
INKLUDERING Ja till mångfald Mångfald på arbetspl
atsen är bra för tillväxten, innovationskraften och arbetsklimatet. Det ger fler perspektiv genom att vi får ta del av andras infallsvinklar och man har lättare att nå ut till olika grupper i samhället. Mångfald kan vara olikheter när det gäller kön, social tillhörighet, etnisk och kulturell bakgrund, ålder, sexuell läggning, funktionsvariation och så vidare. Det kan finnas motstånd till det som upplevs som annorlunda, så det krävs att man jobbar aktivt med frågan för att inkludera alla. TEXT JENNY FORS FOTO GETTY IMAGES www.ssil.se | 19