Byggnadsarbetaren Ledare
Byggnadsarbetaren Din lön
Byggnadsarbetaren Verktygslådan
Byggnadsarbetaren Byggnytt
Byggnadsarbetaren Grönt kryss = nykter
Det finns stora skillnader på hur alkohol- och dr
ogkontroller utförs. Eddie Cernosa, Robert Skaffare och Roger Johansson var med på en alkoholkontroll på ett Peabbygge. – De ska ske i avskildhet, så att inte någon kränks. Provtagningen ska också utföras av medicinsk personal som är kunnig och vet vad som är rätt när det gäller provtagning och utrustning, säger han. För att utföra ett drogtest måste arbetsgivaren ha ett skäl. Det vanligaste är säkerheten på arbetsplatsen. Men det finns inte någon lag som reglerar arbetsgivares möjligheter att drogtesta sin anställda, i stället används kollektiv- eller anställningsavtal. I Ulf Kvarnström, arbetsmiljöansvarig på Byggnads. Byggavtalet står det att ”provtagningen ska ske väl avskilt för varje arbetstagare och att resultatet av sådana kontroller ska behandlas konfidentiellt i förhållande till övriga arbetstagare”. – Byggnads motsätter sig inte drogkontroller, men det ska göras på rätt sätt. Det strider mot kollektivavtalet att gå runt och testa folk i grupp, säger Ulf Kvarnström. Om det inte finns avtal har arbetsgivaren ändå med stöd av arbetsledningsrätten i vissa situationer rätt att kräva att arbetstagare gör alkohol- och drogtester. Patrik Bergman är ombudsman på Byggnads region Mälardalen. Han märker att alkoholkontrollerna ökar på byggarbetsplatserna och i takt med detta får också facket fler frågor från medlemmar vad som gäller. – En del tycker inte att kontrollerna har gått rätt till och berättar att de har fått blåsa i grupp. Vi har också hört skräckexempel att någon har blåst positivt och blivit hemskickad, men dagen efter är det okej att börja jobba igen. Patrik Bergman poängterar att det finns stora skillnader på hur kontrollerna utförs. – Det finns företag som är jätteduktiga och det finns de företag som inte är lika duktiga. H ur ska då alkohol- och drogkontroller utföras? Ulric Hermansson är forskare på Karolinska institutet och medförfattare till guiden ”Kvalitetssäkrad alkohol- och drogkontroll i arbetslivet” som branschorganisationen Sveriges företagshälsor ger ut. Guiden är omfattande och beskriver utförligt rekommendationer för säkra rutiner vid användning av alkohol- och drogtester i arbetslivet. – Guiden är en hjälp för att göra rätt. Det är viktigt att man gör det korrekt och använder kvalitetssäkra metoder, säger Ulric Hermansson. Det centrala menar Ulric Her»JAG TYCKER ATT DET VAR ÖVERSITTARFASONER« — ”Patrik”, som arbetar för en underentreprenör på bygget av Northvolts forsknings- och utvecklingsanläggning i Västerås, fick ett grönt kryss på handen efter kontrollen. BYGGNADSARBETAREN #5, 2022 23
Byggnadsarbetaren Panelen
Byggnadsarbetaren Ögonblicket
Byggnadsarbetaren Tävling
Byggnadsarbetaren Värsta vibrationerna
Byggnadsarbetaren 10 poddar för byggjobbare
Byggnadsarbetaren Plåtduon som kan själv
Byggnadsarbetaren Pizzaugnen - ett stolt hantverk
Byggnadsarbetaren Retro
Byggnadsarbetaren Efter jobbet
Byggnadsarbetaren Medlem i Byggnads