Vårdfokus PÅ dubbla stolar
»Vi ser att personalen oftare får äta i tid och s
luta i tid. En hörnsten i det här projektet är att alla ska få sin matrast.« JONAS GRANSTRÖM Sedan ISL-projektet startade har beläggningen på ambulansen minskat något, medan sjukreseverksamheten och lättvårdsambulansen har fått lite Sektionsledaren Jonas Granström pustar ut under ett krävande ISL-pass. ”I dag är det kaos i hela Halland”, säger han. – Det kan se olika ut men ska vara lätt att förstå hur man ska agera, till exempel att be psykiatrin ringa upp patienten på vägen ut. Om det varit mycket hot kanske det står att polis bör involveras. Det är aldrig lätt men i slutändan ett bra stöd, säger AnnCharlotte Lindqvist. Förfarandet med observandum har inte påverkat mängden hotfulla situationer, enligt avdelningschefen Anders Nilsson. – Nej, skillnaden är nog att vi får bättre kännedom om dem i dag. Förut struntade många i att skriva avvikelser för att de inte tyckte att det ledde till något. 9 av 10 är specialister Ambulanssjukvården i Region Halland består av fem huvudstationer samt tre enbilsstationer. Verksamheten har cirka 190 anställda medarbetare. Cirka 95 procent är sjuksköterskor eller ambulanssjuksköterskor och övriga är ambulanssjukvårdare. Mer än 90 procent av sjuksköterskorna har specialistutbildning inom ambulanssjukvård. fler uppdrag. – Vi ser också att personalen oftare får äta i tid och sluta i tid. En hörnsten i det här projektet är att alla ska få sin matrast, säger Jonas Granström. I snitt hanterar ISL runt 30 uppdrag under ett arbetspass, vilket är betydligt fler än vad en ambulansbesättning är inblandad i på samma tid. Ann-Charlotte Lindqvist försöker förvalta den erfarenheten. – Vid allvarliga, ovanliga eller svåra uppdrag kan jag som ISL ta kontakt med besättningen i efterhand och fråga hur de löste en viss situation. På så sätt bygger jag på min erfarenhetsbank – och nästa gång jag jobbar i bil kan jag förmedla kunskapen till andra kollegor. Baksidan är att kollegorna också kan ifrågasätta beslut hon tagit som ISL. – Man måste växla mellan väldigt olika roller med bara några få timmars mellanrum, säger Jonas Granström. Ena passet är du den som leder och bestämmer över dina kollegor, nästa pass har du inget att säga till om. Du sitter verkligen på dubbla stolar, vilket är en jätteutmaning som de flesta löst på ett imponerande sätt. Jag tror att det har utvecklat dem både som personer och i professionen. Och när de kritiska blickarna och kommentarerna riktas mot Ann-Charlotte Lindqvist på stationen Halmstad Väster kan hon hantera det. – Jag är ganska hårdhudad. Men visst är det saker som ligger kvar och gnager: ”Gjorde jag rätt?”. Det finns en risk att ISL-jobbet äter upp en och därför vill jag inte ha de passen för tätt. 2026 / vårdfokus #6 / 11 FOTO MARTIN ÅDAHL/REGION HALLAND
Vårdfokus Nyheter
Vårdfokus Läsarkrönika
Vårdfokus Frågeakuten
Vårdfokus Special valet 2026
Vårdfokus Forskning arbetsmiljö
Vårdfokus Träffpunkt
Vårdfokus Fokus - Ledarskap
Vårdfokus Fokus - Barnmorska
Vårdfokus Fokus - Röntgensjuksköterska
Vårdfokus Fokus - Biomedicinsk analytiker
Vårdfokus Fokus - Student
Vårdfokus Efter jobbet
