11_2020_Automation 1
av trädet som inte blir fibrer förbränns. I sodap
annan genereras ånga/värme till fabrikens drift. Det är också där som förbrukade kemikalier återvinns. En modern massafabrik levererar dessutom nettoenergi till samhället i form av värme och el. Så när större arbeten måste göras kring sodapannan, då måste produktionen stoppas. Ett storstopp är alltid en stor logistisk utmaning. Alla stopparbeten måste synkroniseras så att de olika arbeten som utförs, görs i den ordning som minimerar tiden för stoppet, samtidigt som den tillgängliga personalen och andra resurser utnyttjas på ett effektivt sätt. Vid ett storstopp kommer inhyrda experter från hela landet som dessutom skall ha tillgång till omklädningsrum, duschar och toaletter. De skall passera in och ut ur fabriken på ett ordnat sätt och de skall dessutom ha tillgång till mat. Med tanke på att fabriken normalt har 335 anställda så är det en stor utmaning att ta väl hand om ytterligare runt 1300 personer per dag. Pågående coronaepidemi under denna höst innebar en extra utmaning. Hur säkerställer man att allt fungerar optimalt, men ändå så att risken för smittspridning minimeras. Detta är ämnet för ett av föredragen vid ITF Automationsdag 2021 där Jan-Olof Karlsson, Teknisk Chef på Södra Cell Mörrum, och LarsGöran Svensson, Underhållschef vid Södra Cell Mörrum, delar med sig av sina erfarenheter efter höstens månadslånga stopp vid fabriken. Inför ett stort stopp som detta så är det en stor mängd Automation 11:2020 Lars-Göran Svensson och Jan Olof Karlsson, Södra Cell Mörrum. olika punkter som man måste tänka igenom i förväg. När trettonhundra personer anländer samtidigt till samma parkeringsplats och skall passera in genom samma grind så kan det leda till helt onödiga köer. Mörrums lösning blev att utöka antalet inpasseringsgrindar till fyra (från normala två) och att införa olika in- och utpasseringstider för olika personalgrupper. Samma logistiska problem uppstår sedan naturligtvis vid luncherna. Även där blev brukets lösning att utöka antalet serveringsplatser och att införa skilda serveringstider för olika grupper. Bruket beslöt även att förstärka arbetsmiljövakterna och att ge dem extra utbildning i att kunna agera lämpligt även vid hantering av coronarelaterade arbetsmiljöproblem. Allt detta måste naturligtvis genomföras i ett mycket nära samarbete med de olika entreprenörerna. Mörrum har vinnlagt sig om att tydligt kommunicera kraven redan i förfrågningsunderlagen och sedan genom att engagera seriösa entreprenörer. Därefter har en kontinuerlig kontakt hållits med de olika entreprenörerna och viktiga punkter ytterligare understrukits i (digitala) möten. ”Vi övervägde att införa termometerkontroll vid inpasseringen” berättar LarsGöran Svensson, ”men vi avstod eftersom vi bedömde att en sådan skulle ha ett tveksamt värde, samtidigt som den skulle öka köbildningen vid inpasseringen”. Jan-Olof Karlsson berättar att de även övervägt behovet av ansiktsskydd, men att de i samråd med lokala smittskyddsmyndigheter beslutat att inte införa något sådant som ett krav. Med så många nya entreprenörer på anläggningen så påverkas naturligtvis smittspridningen inte bara av vad som händer under arbetet på bruket, utan även av vad som händer under fritiden. Detta ligger naturligtvis utanför brukets direkta kontroll men under föreberedelserna har bruket samordnat sina insatser med såväl kommunen som med region Blekinge. Dessutom har man kommunicerat med näringslivet i närområdet, som exempelvis campingplatser och serveringsställen. Avslutningsvis konstaterar Jan-Olof Karlsson att de är mycket nöjda med det arbete de har gjort och hur det har fungerat. ”En av de absolut viktigaste punkterna är att se till att det finns bra möjligheter att hålla avstånden, såväl genom fysisk distansering som genom att dela upp aktiviteterna tidsmässigt. Det är dessutom mycket viktigt att kommunikationen fungerar bra, såväl med entreprenörerna som internt.” I skrivande stund pågår ännu stopparbetena, om än i minskande omfattning. Anmäl dig till ITF Automationsdag 2021 så har du en chans att ta del av brukets slutliga erfarenheter samt lyssna till många andra intressanta presentationer. För itf Automation / Åke Hansson itf Automationsdag 2021 Genomförs som ett distribuerat endagsarrangemang Årets Automationsdagar genomförs som ett distribuerat endagsarrangemang onsdagen den 3 februari. Tanken är att kunna genomföra konferensdelen av Automationsdagarna under en dag och från flera lokala ”itf-centra” spridda över landet. Där kommer du att kunna ta del av de olika experternas erfarenheter, dels på din egen plats, men även genom webbsändningar från de andra platserna i landet där itf Automationsdag hålls. För utbildningsdagen planeras två teman, dels ett som fokuserar på distansarbete och samverkan över nätet, dels ett som fokuserar på olika aspekter av framtidens automation. Så boka in onsdagen den 3:dje februari 2021 i din kalender redan nu. För uppdaterad information om program, lokaler och anmälan gå till www.automationsdagarna.se eller till föreningens hemsida www.itfautomation.se. 33 FOTO: ITF AUTOMATION