STT 1
6 SJUHÄRAD ”Det är lätt att vara god värd med såd
ana fantastiska besöksmål.” GUN OHLSSON STT Vecka 40 torsdag 3 oktober 2013 NÄRINGSLIV REDAKTÖR: ANN SOFIE WAHLBERG · 0325-479 52 Steffi startade ÖVERLIDA Steffi Dänhardt i Överlida gick förra årets starta eget-kurs i Svenljunga. I våras startade hon företaget Rundis, där hon säljer barnpresenter och pärlor på nätet. – Jag anmälde företaget redan förra året, men jag var höggravid då med mitt andra barn, så därför dröjde det tills i maj innanjag öppnade butiken, berättar Steffi Dänhardt. Starta eget-kursen var en god hjälp att komma igång, tycker hon. – Jag hade tankarna redan innan, men det var det som gjorde att jag kände ”Nu gör jag detta”. – Det var bra att vi fick skriStolta och lyckliga värdar som prisades förra veckan. Anna Theander (till vänster) och Gun Ohlsson startade tillsammans Kindsguide som blev ”Bästa värdar i Sjuhärad”. FOTO: MANDA SCHILLERÅS Kindsguide är bästa värden i Sjuhärad TRANEMO/SVENLJUNGA Under Turismens dag förra veckan prisades nominerade turistföretagare. Det finns två priser: Årets turistprofil och Bästa värden i Sjuhärad. Bästa värden blev Kindsguide, som startades av Gun Ohlsson, Hulu och Anna Theander, Ulricehamn. Turismens dag anordnas av turistorganisationerna i Sjuhärad. I fredags bjöd man in till en förmiddag med frukost och inbjudna föreläsare på Navet i Borås. Samtidigt delades även pris ut för Årets turistprofil och Bästa värd i Sjuhärad, priser som instiftades 2010. Det förstnämnda priset gick till Thomas Perlöv från Bollebygd, men bästa värdar blev Anna Theander och Gun Ohlsson, och Kindsguide nominerade både för Svenljunga och Tranemo kommun. Utmärkelsen bestod av blommor, ett diplom och en textil tavla, från textilhögskolan. Från början hette de – Det är ju helt fantastiskt bara att bli nominerade, säger Gun Ohlsson. Kindsguide är ett samarbete mellan fem guider med egna företag, som marknadsför sig tillsammans. De guidar på besökande turistbussar och har fyra utformade turer i Tranemo kommun och två i Svenljunga kommun. Turerna startar ofta vid Glasets hus i Limmared, och går till sevärdheter i Mossebo, Torpa och Limmared. I Svenljunga finns ”Nostalgituren” och ”Predikoturen”. – Det är lätt att vara en god värd med sådana fantastiska besöksmål som vi har. Det är roligt att visa dessa smultronställen, säger Gun Ohlsson. För guiderna handlar det inte om att rabbla årtal. De vill berätta historier om människorna som bott på ställena som besöks. Alla Kindsguiderna är klädda i karakteristiska randiga klänning. – Gästerna tycker det är roligt att vi utmärker oss och en del frågar om det är Limmaredsdräkten, säger Gun och skrattar. – Nej, vi är klädda som 1700-talsmamseller, för det är ofta om 1700-talet vi berättar. Vad är ert recept för ett gott värdskap? – Man ska vara serviceminded och, oavsett vem som kommer, ta emot dem med ett leende. De ska bli väl emottagna och ompysslade under hela besöket. Många av besökarna, ofta pensionärsföreningar, kanske bara är ute på en resa per år. Tranemoguide. När intresset visade sig vara så stort utökades guideturerna med två turer även till Svenljunga, och namnet byttes ut. Kindsguide har gjort en otrolig utveckling, från två till fem guider på ett år. Förutom Anna Theander och Gun Ohlsson heter guiderna Jessica Olausson, Åsa Engqvist Andersson och Lena Tjäder. – Vi har alla del i denna utmärkelse, säger Gun Ohlsson. även det goda samarbete de har med besöksmålen. –Vi har inga mellanhänder, och det är kvalitet hela vägen. Nu planerar Kindsguiderna för fullt julturer till lokala julmarknader. Det blir även nyheter inför säsongen 2014 – Men de är hemliga än så länge, säger Gun. Gun Ohlsson framhåller ANN SOFIE WAHLBERG annsofie@stthuset.com mentet är armband med barnets namn och föräldrarnas telefonnummer. En praktisk produkt om man är rädd att tappa bort sitt barn när man till exempel besöker någon nöjespark. va en affärsplan, det gjorde att man tänkte igenom saker och ting mer. Jag kan verkligen rekommendera kursen, man får både information, stöd och kontakter. Steffi är föräldraledig från sitt ordinarie arbete, och tyckte det var ett bra tillfälle att starta eget i liten skala. Hon har med hjälp av sin sambo inrett husets gamla pannrum till arbetsrum. – Vi fick bergvärme, så rummet blev ledigt, det var som allt stämde för att jag skulle kunna börja med det här! Att vara föräldraledig handlar ju, som alla vet, inte så mycket om ledighet. Det är fullt upp om dagarna, men Steffi tar den tid hon kan för att arbeta med företaget. – Jag älskar att sitta i det här rummet, det är min lilla bubbla! – Jag har sett andra som gör liknande armband, men de har haft kardborrband eller gummiband, så barnen kan ta av dem. De jag gör har klolås, de är inte lika lätta att ta av. Anledningen till att det blev just produkter för barn var att hon själv fick barn. – Vi försökte hitta lösningar och prylar som underlättar vår vardag. Och precis det vill jag ju erbjuda mina kunder också! Jag minns till exempel hur många gånger jag fick stanna bilen för att min stora dotter hade tappat sin napp. Det är stränga föreskrifter för barnprodukter, och Steffi har noggrant tagit reda på vilka regler som gäller. – Färgen i pärlorna måste vara giftfri och salivbeständig. Napphållarna får inte överskrida en viss längd, på grund av stryprisken. Jag skickar med en ”bruksanvisning” med säkerhetsföreskrifter för hur man ska använda produkterna. Här tillverkar hon napphållare, nyckelringar och armband till barn. Hon säljer även pärlor och tillbehör för den som vill pyssla själv. Nyaste produkten i sortiSteffi kommer ursprungligen från Tyskland. 2008 flyttade hon och hennes sambo till Överlida. ”Vi försökte hitta lösningar som underlättar vår vardag.” STEFFI DÄNHARDT le testa att flytta hit. Och det blev bra! – Min sambos föräldrar hade en sommarstuga här, där vi brukade vara, så vi vilSteffi pratar en utmärkt svenska, men hon känner fortfarande att hon har ett visst handikapp vad gäller språket, och tar hjälp med korrekturläsning till det hon skriver på Rundis hemsida. – Det är väldigt viktigt hur sidan ser ut, och att man håller den uppdaterad. Det är ju min butik, och folk måste trivas i en butik. Kunderna strömma till, och det blir har börjat Ny starta eget-kurs i SVENLJUNGA Nu är det dags för en ny starta egetkurs i Svenljunga. Kursen hålls vid sju tillfällen, med start den 22 oktober. – Kursen är till för alla, både de som planerar att starta företag och de som redan har kommit igång, säger Fredrik Dahl, kommunutvecklare på Svenljunga kommun. – Det är sju kurstillfällen. Man kan gå på alla eller välja att göra nedslag vid någon eller några av träffarna, om man till exempel vill presentera sin affärsidé. Tidigare har Svenljunga kommun två gånger per år arrangerat träffar, i samarbete med Almi Företagspartner och Nyföre tagar centrum, för att hjälpa dem som vill starta eget. Förra året tog centrumutvecklare Kajsa Lager Brink initiativ till att utvidga det hela till en längre kurs, som hölls i regi av Svenljunga Köping Handel & Service. Kursen slog väl ut, flera personer har startat företag på olika platser i kommunen efter att ha gått den. (Bland annat Steffi Dänhardt, som man kan läsa REGIONENS ”ÅRETS FÖRETAGARE” FRÅN STENUNGSUND VÄSTRA GÖTALAND 2013 års Årets företagare heter Joakim Dahlgren och Johan Lindström, och driver Perssons hyrmaskiner i Stenungsund. Nu är de med och strider om titeln Årets företagare Sverige. Företagarna har med kreativitet och nit inte bara byggt ett företag och skapat affärer utan påverkat sin bransch med nytänkande. De har genomfört ett lyckat generationsskifte och har stark tillväxt med bibehållen lönsamhet. Årets företagare är en utmärkelse som delats ut i över 20 år. Evenemanget Årets företagare i Sverige arrangeras 11 oktober i Blå hallen i Stockholm. SOCIALA MEDIER I ARBETET IT Sociala medier spelar en allt större roll i vårt sätt att kommunicera. Men många arbetsplatser väljer att ta bort den möjligheten för sina medarbetare. En undersökning av bemanningsföretaget Peak IT & Office visar 42 procent sa raka motsatsen, att det var helt okej att logga in på Facebook på arbetstid. – För många är Facebook ett verktyg i jobbet som ökar produktiviteten när det gäller samverkansgrupper, säger Jan Fredriksson PR ansvarig för Facebook Sverige. att 35 procent inte tillåts använda sociala medier på arbetet. Undersökningen visar att det varierar stort mellan olika branscher. Och tillhör du företagsledningen har du större chans få kolla sociala medier emellanåt. – Att spärra av sociala medier för sina medarbetare är som att bita sig i svansen. Dessutom riskerar de att hamna på efterkälken. En stor del av morgondagens kommunikation kommer att ske via sociala medier, säger Klas Bonde, vd på Peak IT & Office.