8-9_2020_JBF 1
Bergshamra Såg har haft verksamheten på samma pla
ts i 127 år. Fredrik Westerlunds farmors morfar var en av bolagets grundare. 127-åriga Bergshamra Såg rustar för framtiden Sommaren är slut och därmed också årets mest intensiva period för Bergshamra såg som levererat byggmaterial i Roslagen sedan slutet av 1880-talet. Årets första halvår har varit bättre än någonsin. - I januari och februari var det ingen vinter. Mars är normalt lågsäsong, men nu var det mycket direkt. Omsättningen har totalt ökat med 18 procent hittills i år medan kassaköpen under säsongen har ökat med 40-50 procent i antal och med högre genomsnittssumma per kvitto, säger Fredrik Westerlund, delägare och vd för Bergshamra Såg. HAN BERÄTTAR ATT många artiklar inom impregnerat virke, färg och skruv har tagit slut, men så har det sett ut överallt. Han har inte förlorat några kunder på grund av det. Förra året låg omsättningen på 32 miljoner kronor, men i år räknar han med betydligt mer. - Historiskt ökar vi lite varje år, men det är inga dramatiska ökningar. Vi tuggar oss uppåt. Osäker till Mestergruppen Bergshamra Såg har varit delägare i Bolist i många år. När XLBygg köpte Bolist och Mestergruppen Sverige bildades, så blev Fredrik Westerlund fundersam. - Det tog ett tag innan vi bestämde oss för att hoppa på. Vi har varit medlemmar i Bolist i många år men vi känner med vår profil att tyngden ligger inom byggvaror. Det som avgjorde var att Mestergruppen mer än XL-Bygg har ett kunnande inom tunga byggvaror som är vårt fokus. Förändrad verksamhet Bolistmedlemmen Bergshamra Såg bedriver sin verksamhet på 12 samma plats där företaget grundades för 127 år sedan. Fredrik Westerlund är den femte generationen som driver Bergshamra Såg och när han tog över verksamheten efter hans far 2007 omsatte företaget 15 miljoner kronor, men då sågade man även trävaror till andra brädgårdar. Sågen lades ner 2009 och hyvleriet 2013. - Tidigare var vi en produktionsanläggning. Efter att vi renodlade företaget och ändrat till en ny personalstruktur, är vi mer en säljande organisation, säger Fredrik Westerlund. Idag har Bergshamra Såg elva heltidsanställda och några säsongsanställda på sommaren. - Vi skulle kunna vara några färre på vintern, men under lågsäsong kan vi göra saker som man inte hinner annars. Vi har lite överkapacitet på vintern för att det ska fungera på sommaren. Det fungerar inte att bara ta in säsongsanställda. Ansvar mot familjen Fredrik Westerlund understryker att pengar är en drivkraft, att kunna få ut mer av sitt slit än som anställd. Att han själv valde att ta över Bergshamra Såg, hade dock inte med pengar att göra. JBF ■ 8-9-2020