STT 1
STT Vecka 2 onsdag 11 januari 2017 5 NÄRINGSLIV R
EDAKTÖR: ANN SOFIE WAHLBERG · 0325-479 52 Nexans Sweden i Grimsås Tillverkar: Kablar för eldistribution och telekommunikation, elinstallation och fordonsindustri. Antal anställda: 550 personer. Omsättning: 2 miljarder. Ägare: Sedan år 2000 den globala koncernen Nexans, med säte i Paris. Marknad: Verkar i Sverige, Finland och Baltikum. Även viss del i Norge där man har ett systerföretag med huvudkontor i Oslo. Export: 30 procent av tillverkningen. Växer: Med två procent om året. Staffan Kullberg Senaste jobbet Stefan Kullberg hade var som ekonomichef i ett Volvoföretag i Bangkok. Sitt nya kontor har han på Nexans i Grimsås. – Jag är en samlande ledare, och har jobbat mycket med förändring, att få allt i ett företag att gå åt samma håll. FOTO: ANN SOFIE WAHLBERG Aktuell: Ny vd sedan i december. Är även ekonomichef i företaget. Ålder: 54 år. Bor: I lägenhet i centrala Göteborg. Bakgrund: Uppvuxen i Helsingfors. Civilekonom som arbetat inom olika delar av Volvo i 27 år, bland annat som ansvarig för Process & IT på Volvo Group Business Services, ekonomichef på Volvo Bussar i Europa och ekonomichef på Volvo Group i Thailand. Familj: Två söner, 21 och 23 år. På fritiden: ”Sportfreak” som åker utför och gärna klättrar med guide (haute-route) i Norge och Frankrike. Har ett släkttorp i Ålands skärgård och båt på Västkusten. Läser: Ja, mycket, både deckare som Kepler och annat. Från Volvo till Nexans Han är en naturmänniska GRIMSÅS Kabeltillverkaren Nexans har ny vd sedan en månad tillbaka. Staffan Kullberg lämnade Volvo, arbetsgivaren sedan 27 år, för jobbet att leda ett av Sjuhärads största företag. Staffan Kullberg har jobbat en månad i Grimsås. Han kom in i en tid med luciafirande, där Grimsås skolas årskurs 5 och 6 lussar för Nexans personal. Då är det mangrann uppslutning. Så även vid lucia för Nexans pensionärsförening. Staffan fick börja med att hålla tal vid båda evenemangen. Hans första bild av företaget är en oerhört stark kultur och tradition. Och att en stor stolthet finns. – Den kändes från första dagen. Det är en positiv attityd, här hejar alla på varann. När tidigare vd, Fredrik Klasson, gick vidare till ett Boråsföretag, blev Staffan Kullberg i Göteborg tillfrågad om jobbet på Nexans. Det är ett av Sjuhärads absolut största företag som ägs av en koncern noterad på Paris-börsen. Pendlingstiden från lägenheten i Göteborg verkar inte vara något problem. – Det tar en timme och femton minuter och då kan jag passa på att göra telefonsamtal. För att inte behöva pendla varje dag har han ordnat boende i närheten två nätter i veckan. – Sedan får jag bestämma mig för om jag ska skaffa mig eget boende här. Jag ser mitt nya jobb som ett åtagande över tid. som även tycker om att fiska, och då finns verkligen förutsättningarna i Tranemo kommun. Staffan Kullberg är civilekonom med erfarenhet av flera ekonomichefsbefattningar, men är också mycket tekniskt intresserad. Efter 27 år på olika Volvoföretag såväl i Sverige och Europa, som Asien, har han nu lämnat den koncernen. – Jobbet på Nexans var så spännande, säger han. När han fick frågan, vad visste han då om Grimsås och Tranemo kommun? Jo, sonen spelade ishockey i tio år. I samma serie spelade Nittorp, så i den ishallen har Staffan stått på läktaren i fleece och vantar. Grimsås framgångssaga i fotboll under 1960-talet är inte heller obekant. Staffan kände också till varumärket Nexans, men inte så mycket om dess innehåll. Grimsås är fortfarande ett brukssamhälle, på gott och ont. När det gäller personalen på Nexans mest gott, tycker Staffan Kullberg. – Men det kan vara svårt att förstå hur det är att vara en del av en global koncern. Det är den spänningen som uppstår mellan det lokala och globala som skapar förändring. Trots att det var 16 år sedan företaget i Grimsås köptes av den franska koncernen, så pågår fortfarande anpassningsprocessen. – Snarare har den accelererat de senaste två åren säger Staffan Kullberg. Lokalt finns en tydlig organisation, samtidigt ingår man i koncernens organisation, där varje segment; ekonomi, utveckling, marknad och produktion har sina chefer i Paris. Koncernen vet att vi har stor kompetens här. STAFFAN KULLBERG Även om man har en forskningsavdelning med produktut veck ling i Grimsås har man samtidigt tillgång till en global koncern. – Vi är ingen isolerad enhet. Vi ska utnyttja den kompetens som finns i hela koncernen. Och duktiga medarbetare hos oss i 25-30-årsåldern har möjlighet att komma ut i världen. Någon gång i månaden kommer Staffan att besöka huvudkontoret i centrala Paris. Han har en fördel i att han talar franska, även om koncernspråket är engelska. Grimsåsfabrikens ställning i koncernen är fortfarande positiv och stark. Här investeras och läggs ny produktion. – Koncernen vet att vi har stor kompetens här. I Grimsås är man duktig på marknad och man arbetar kundnära. Man är också stora inom koncernen på plastkompetens för att tillverka halogenfria plastmaterial. Nu är man också i slutfasen med ett stort nybygge där man ska börja tillverka aluminiumledare. – Det kommer att bli invigning under våren. ANN SOFIE WAHLBERG annsofie@stthuset.com 5 Anders Bäckman är kontors chef på Länsförsäkringar i Borås. FOTO: LÄNSFÖRSÄKRINGAR frågor till Anders Bäckman SJUHÄRAD Länsförsäk ringar delar sedan 2011 ut ett stipendium, ”Ung växtkraft”, på 50 000 kronor, till en ung entreprenör på landsbygden i Sverige. Nomineringar ska ske senast 15 januari. Vem kan nominera? – Vem som helst kan nominera en entreprenör som passar in på kriterierna, och som man vet jobbar på ett bra sätt. Man fyller ganska enkelt i ett formulär på vår webb. Vilka är kriterierna? – Man ska driva en verksamhet på landsbygden och vara medlem i LRF. Man ska också vara ung, under 36 år, men ha haft några år på sig att bygga upp någonting. Man ska på något sätt utveckla landsbygden och hålla den levande. Varför gör ni det här? – Vi vill stötta verksamhet på landsbygden. Har någon från Sjuhärad fått det tidigare? – Nej, men 2013 gick stipendiet till en entreprenör i Vårgårda. Vi vet att det finns bra kandidater i vårt område, Södra Älvsborg. Det finns många jord- och skogsbruk här och det brinner av företagsanda. Det vore roligt att få ANN SOFIE WAHLBERG annsofie@stthuset.com in många och bra nomineringar. Vad ska pengarna användas till? – Man kanske vill göra en investering eller studera något för att ytterligare kunna utveckla sitt företag.