AMES 1
” på en gång. Om man däremot tar tre mil i taget,
och betar av dem undan för undan klarar man det. Likadant måste man låta sig själv, och andra, börja smått och utvecklas allt eftersom. Hon berättar att många unga börjat sin yrkesbana inom McDonald’s för att sedan gå vidare till ledarroller inom en mängd olika verksamheter. Och hon blir rörd när hon får följa människor, se dem växa, våga ta steg framåt och utvecklas. Att bygga över gapet mellan vem man är och vem man vill bli, som hon säger. – Som liten läste jag mycket Asterix, säger Carina. Och jag fascinerades av styrkan karaktärerna fick av den där magiska drycken, samtidigt som de var rädda för att himlen skulle ramla ner. Ibland måste man tillåta sig själv att stanna upp, reflektera och fundera. Vad vill jag? Vart vill jag? Och vad är det värsta som kan hända? Som ledare vill jag visa vägen. Dela med mig av de lärdomar jag gjort. Jag tror att man, för att komma vidare, måste utsätta sig för möjligheter, smitta sig själv med viljan och modet att våga trampa på nya tuvor. Det finns alltid lösningar. Och himlen kommer inte att ramla ner! Idag är en av Carinas söner delaktig i verksamheten och Carina har börjat att delegera ansvaret för att så småningom kunna ägna sig lite mer åt familjen, de tre barnbarnen och vännerna. – Det privata sociala livet har fått stå tillbaka under de här åren, så är det, säger Carina. Inom restaurangbranschen jobbar man ju som mest när andra har ledigt och jag ser fram emot att så småningom kunna få lite mer fritid och umgås med vänner. Men den tiden kommer. Just nu trivs jag utomordentligt med att få ägna mig åt det som jag brinner för; att bygga team som jobbar mot samma mål och som också kan få fira framgångar tillsammans – som ett lag. Hon talar mycket om att ta hand om sig själv och sin hälsa, om balansen mellan arbete och fritid och om det egna ansvaret att se till att man mår bra och orkar, och jag undrar hur hon gör det för egen del? – Jag är mycket ute i naturen. Cyklar, åker skidor och springer. Jag älskar det kraftfulla i att skjuta ifrån i löpsteget och jag kan alla stigar runt i markerna där jag bor. Jag kan koppla bort huvudet och bara ta mig framåt. Där och då samlar jag energi samtidigt som jag löser problem. Vi har också ett vinterhus i Dalarna, dit vi åker när det är lite lugnare och jag tränar på att leka med barnbarnen. Jag börjar så sakteliga förstå det där med ”livets efterrätt”… ler Carina. Kontrakten med McDonald’s skrivs på 20 år i taget, och Carina konstaterar skrattande att hon kommer att vara 82 år när det pågående kontraktet går ut. – Det är därför det är så viktigt att omge sig med rätt Som ledare vill jag visa vägen. Dela med mig av mina lärdomar. För att komma vidare, måste man utsätta sig för möjligheter, smitta sig själv med viljan och modet att våga trampa på nya tuvor. Det finns alltid lösningar – himlen kommer inte att ramla ner! människor, som delar samma värderingar och drivkrafter, menar hon. Ensam är verkligen inte stark och precis som att en verksamhet är en helhet som består av många viktiga delar, så består ett framgångsrikt lag av många lika viktiga människor. Och att ge ansvar och samtidigt lita på att andra tar det är nödvändigt. Att få göra något värdefullt, vara till nytta och samtidigt få arbeta med något som fortsätter att vara så roligt är ett privilegium, menar Carina som ser på sin roll som företagsledare och arbetsgivare även som ett mentorskap. – Jag vill gärna visa på att man kan våga omvärdera gamla sanningar och tänka nytt, avslutar Carina och skrattar när hon fortsätter: Själv lärde jag mig ju inte bara att älska checklistor – jag gifte mig dessutom med en lantbrukare! ® 23