11_2020_JBF 1
juridik Ny vägledning om personuppgifter Datainsp
ektionen har nyligen publicerat ny och uppdaterad information som ger vägledning i hur arbetsgivare kan hantera personuppgifter om sina anställda i enlighet med dataskyddsförordningen, GDPR. I ARBETSLIVET ANVÄNDS personuppgifter i allt från löneregister och adresslistor till behörighetssystem och kompetensdatabaser. – I det sammanhanget är det bland annat viktigt att tänka på att en arbetsgivare normalt inte kan använda samtycke som rättslig grund för att behandla personuppgifter om anställda. Det beror på att anställda är i beroendeställning till arbetsgivaren och därför som regel inte kan lämna sådana frivilliga samtycken som krävs, säger Katarina Högquist som är jurist på Datainspektionen. Den nya informationen tar bland annat upp vad som gäller för rekryteringssystem och kompetensdatabaser, kamerabevakning på arbetsplatser samt uppföljning av prestationer och annan övervakning av anställda som exempelvis gps-positionering av fordon. Informationen finns tillgänglig på Datainspektionens hemsida. Observera att Datainspektionen byter namn till Integritetsskyddsmyndigheten, IMY, den 1 januari 2021. NU LANSERAS Premium Tools Proffsredskap för tuffa jobb. Kvalitet, funktion och hållbarhet. Besök vår hemsida för mer information. JBF ■ 11-2020 25