Marknad Örebro 1
NYHETER ”Campusmässan är ett perfekt ställe att s
kapa nya kontakter”, säger studenten Aleksander Berger. CAMPUSMÄSSAN 2022 – EN CHANS ATT REKRYTERA MOTIVERADE STUDENTER FOTO: PRESSBILD/ÖREBRO UNIVERSITET Campusmässan 2022 blir en hybridmässa som arrangeras på plats på Örebro universitet – med digitala inslag. – Vi tar med oss de bästa lärdomarna från pandemin in i framtiden, säger Aleksander Berger, en av tolv studenter som just nu jobbar med att planera Campusmässan. Campusmässan är Örebro universitets största arbetsmarknadsmässa, där studenter från alla utbildningar möter och knyter kontakt med framtida arbetsgivare. Den arrangeras i februari varje år, och redan nu pågår förberedelserna. – Jag gillar att engagera mig och ser Campusmässan som en möjlighet att skapa kontakter inför mitt eget framtida arbetsliv, säger Jessica Ankrah som läser tredje terminen på Civilekonomprogrammet. Tillsammans med Aleksander Berger, som går tredje terminen på programmet Offentlig förvaltning och ledning, söker hon just nu efter företag, myndigheter och organisationer som vill vara med som utställare på Campusmässan. – Campusmässan är ett perfekt ställe att skapa nya kontakter. För arbetsgivarna innebär mässan en chans både att lära känna sin framtida arbetskraft och att visa för studenterna vad de har att erbjuda, säger Aleksander Berger. Målet är att få med arbetsgivare från alla möjliga branscher, både i regionen, landet och även internationellt. – Vi har över 80 program inom olika områden, så om du som arbetsgivare söker efter en speciell profil är det ganska sannolikt att vi har studenter med de kunskaperna här på Örebro universitet, säger Jessica Ankrah. Campusmässan 2022 kommer att äga rum på plats på Örebro universitet, men vissa digitala inslag lever kvar från förra året, då mässan var helt digital. – De digitala kontaktsamtalen blev en succé förra året, och de var väldigt uppskattade av både studenter och arbetsgivare. Därför vill vi expandera det konceptet, säger Aleksander Berger. För studenter innebär Campusmässan en chans att hitta extrajobb, sommarjobb, praktik eller en uppdragsgivare för examensarbete. De kontakter man knyter under mässan kan också leda till ett arbete efter studierna. – För dig som är arbetsgivare är Campusmässan ett perfekt ställe att rekrytera. De som går på mässan är motiverade och målinriktade – här har du chans att rekrytera studenter som vill något med sina karriärer och som är beredda att gå de extra steg som krävs, avslutar Jessica Ankrah. ® I den nya utbildningen ”Hållbar tillväxt” får deltagarna konkret kunskap för att leda omställningen till hållbarhet. IHM BUSINESS SCHOOL SATSAR PÅ UTBILDNINGAR INOM HÅLLBARHET FOTO: PRESSBILD Lär dig förena hållbarhet och lönsamhet med IHM och Innovation 360. IHM Business School och Innovation 360 presenterar en utbildningssatsning på hållbar tillväxt. Istället för att optimera gårdagens metoder ska deltagarna få rätt verktyg för att hitta nya lösningar och som gynnar både miljön och företagsekonomin. Är det möjligt att kombinera tillväxt och hållbarhet? Ja, och de som agerar nu har stora möjligheter att vara framtidens vinnare. Här vill vi göra skillnad. Vi vill utbilda i att utveckla och driva omställningsarbete mot en lika hållbar som lönsam framtid för företag. Därför har IHM Business School inlett ett samarbete med Innovation 360, ett ledande konsultbolag inom utveckling och innovation för företag. – Idag är det ingen som längre ifrågasätter att vi behöver ställa om samhället, företagen och våra beteenden som individer. Men det saknas ofta redskap och arbetssätt som är effektiva och inte bara optimerar gårdagens dåliga lösningar. Detta är kärnan i hållbar tillväxt och innovation – precis det som vi kommer lära ut, säger Magnus Penker som är grundare och vd på Innovation 360. I den nya utbildningen ”Hållbar tillväxt” får deltagarna konkret kunskap för att leda omställningen till hållbarhet – och samtidigt säkra framtida tillväxt. Deltagarna lär sig bland annat att göra en nulägesanalys av ett företags hållbarhetsprofil och innovations- och förändringsförmåga. De kommer också lära sig att se tillväxtpotential och hur man sätter en hållbarhets- och innovationsstrategi. Utbildningen ger även rätt verktyg för att driva förändringsarbetet. Christian Castwall är affärsområdeschef på IHM Business School. Han ser positivt på samarbetet med Innovation 360. – Speciellt kul är det att erbjuda utbildningar som ger företag och verksamheter konkret kunskap och verktyg för att utveckla sina verksamheter till hållbara affärer med tillväxtpotential, säger Christian. Den 2:e december är man välkommen till ett kostnadsfritt webinar, som ett smakprov på utbildningen. Den första utbildningsomgången startar i mars 2022 och kommer ske på distans. ® Välkommen in! Storgatan 47, Örebro Tel. 019-13 41 05 14