Tidningen Energi 1
Kompetens Jag gillar att jobba långsiktigt och st
rategiskt och det får jag göra här. Lina Backlund, distributionschef Morberg skrattar lite och säger att det folk ofta ser på en byggplats är någon som kör grävmaskin, en gubbe som hänger på en spade och några som står och tittar på. – Då undrar folk, vad gör de? Vi kan vara en halv delegation och några har inte ens en smutsfläck på jackan. Men alla de här personerna med olika kompetenser behövs för att lösa problem och se till att allt blir rätt. – Precis. Man vet heller inte om allt arbete som ligger bakom innan vi kommit så långt som att gräva, säger Pontus Pettersson. Jag gillar att jobba långsiktigt och strategiskt och det får jag göra här, säger Lina Backlund, distrubutionschef, ESEM. För Magnus SöderlundMorberg, byggledare och Pontus Pettersson, energiingenjör, väntar alltid nya utmaningar. Ingen dag är lik den andra. P recis som hela energibranschen tampas ESEM med att locka fler yngre medarbetare. – Vi har ett samarbete med högskolorna där vi marknadsför oss och vi tar emot prao-elever. Men vi behöver säkert göra mer och även jobba mer med mångfalden. Könsmässigt är fortfarande majoriteten anställda män, säger Lina Backlund. Både för yngre och äldre medarbetare har den stabilitet och trygghet som branschen kan erbjuda seglat upp som ett starkt incitament att söka sig hit. – Så kan jag verkligen själv känna. Man vet ju att fjärrvärme och el alltid kommer att efterfrågas. Det kommer att finnas jobb. Sedan uppskattar jag att det vi gör har en stor samhällsnytta, säger Pontus Pettersson. Vi pratar om Högspänning, realityserien som vill ge svaret på frågan: Vad jobbar de egentligen med i energibranschen? Tittarna får kika bakom kulisserna på en rad arbetsplatser och följa medarbetare i deras vardag. – Den är klockren. Att man verkligen får följa vad vi gör skapar en helt annan bild. Jag tror absolut en sån serie kan bidra till att locka fler till branschen, säger Magnus Söderlund-Morberg. – Jag har faktiskt inte sett den, men att vardagen visas är jätteviktig. Vi är ju lite doldisar. När jag berättar var jag jobbar får jag ofta höra, jaha men vad är det ni gör? Då är det ändå vi som förser i princip hela Eskilstunas tätort med värme, säger Lina Backlund. Själv har hon inte ångrat en sekund att hon bytte ESKILSTUNA STRÄNGNÄS ENERGI OCH MILJÖ (ESEM) Verksamhet: El, fjärrvärme, återvinning, vatten och avlopp. Medarbetare: 615. Huvudkontor: Eskilstuna. Omsättning: 1,6 miljarder kronor. bransch. – Vi måste ständigt ligga i framkant. Inte minst när det gäller miljö och hållbarhet. Jag gillar att jobba långsiktigt och strategiskt och det får jag göra här. Så var det inte inom tillverkningsindustrin, där var det mer att jaga och släcka bränder, säger hon och tillägger: – Det jag slogs av när jag började här var att alla verkligen brinner för vad de gör. Ögonen lyser när man pratar om sin grej, de är så stolta och det är väldigt fint. 54 NR 4 2023 TIDNINGEN ENERGI