Styra alltjämt 1
Styra alltjämt Innehåll Sammanfattning och reflek
tioner ................... 4 Sammanfattning .................................................................................................. 4 Regionala variationer i organisation och styrning ....................................... 4 Jämställdhet i de regionala kulturplanerna ................................................. 5 Jämställdhet i uppdrag och villkor .............................................................. 6 Kulturrådets reflektioner kring kartläggningen .................................................... 6 1. Inledning ................................... 8 Bakgrund ............................................................................................................. 8 Syftet med undersökningen ................................................................................ 9 Metod och material ............................................................................................. 9 Underlag för kartläggningen ............................................................... 9 Analys och avgränsningar ................................................................ 10 Rapportens disposition ..................................................................................... 11 2. Några utgångspunkter för jämställdhetsarbete inom regional kultur ............................. 12 Lagstiftning, nationell politik och främjande åtgärder ....................................... 12 Diskrimineringslag .................................................................................... 12 Nationella kulturpolitiska mål .................................................................... 12 Principen om armlängds avstånd ............................................................. 12 Nationell jämställdhetspolitik och jämställdhetsintegrering ...................... 13 Jämställdhet i regionalt utvecklingsarbete ................................................ 14 3. Jämställdhet i regional styrning av kultur . 15 Regionala organisationsstrukturer .................................................................... 15 Ägarförhållanden och styrningsmöjligheter .............................................. 15 Jämställdhet i de regionala kulturplanerna ....................................................... 16 Jämställdhet och möjligheten att delta i kulturlivet ................................... 17 Kultur som verktyg för att nå en jämställd samhällsutveckling ................. 18 Jämställdhet som en förutsättning för kulturpolitiken ............................... 19 Möjligheter och utmaningar inom konst- och kulturområden ........... 20 Jämställdhet i uppdrag, villkor och motsvarande .............................................. 21 2/71