Styra alltjämt 1
Styra alltjämt Gotland Inom Region Gotland bereds
och beslutas om bidrag och uppdrag framför allt i kultur- och fritidsberedningen och i regionfullmäktige/regionstyrelsen samt på tjänstemannadelegation. Administrativt hanteras kulturfrågorna av en kultur- och fritidsavdelning inom regionstyrelseförvaltningen. I listan nedan framgår vilka kulturverksamheter inom Region Gotland som får del av statliga bidrag genom kultursamverkansmodellen samt verksamheternas organisatoriska och geografiska placering. Organisation Film på Gotland, Region Gotland Gotlands länsbibliotek, Region Gotland Gotlands Museum Gotlands Musikstiftelse Länsteatern på Gotland Region Gotland, danskonsulent Organisatorisk placering/form Enhet inom Region Gotland Enhet inom Region Gotland Ideell förening Stiftelse med regionen som en av huvudmännen Ideell förening Anställd av Region Gotland, arbetsledning av Länsteatern Jämställdhet i styrning och uppföljning Region Gotland uppger i sin redovisning att jämställdhetsperspektivet lyfts fram i kulturplanen, dels som del av ett fokusområde, dels genom hänvisning till regionens jämställdhetsplan, dels som ett horisontellt perspektiv. Regionen upprättar ett avtal med samtliga kulturinstitutioner i samband med att medel fördelas, vilket är likalydande för institutionerna. Ibland tecknas även avtal kring särskilda frågor. I det generella avtalet hänvisas till de nationella kulturpolitiska målen och till regionens kulturplan och det ges en beskrivning av vad som avses med de horisontella målen jämställdhet, hbtq, barn och unga, tillgänglighet, interkulturell verksamhet och internationalisering. Av avtalet framgår även följande: Institutionen ska verka för att ge alla invånare på Gotland – oberoende av ålder, kön, ekonomiska, geografiska, funktionsrelaterade eller sociala hinder – möjlighet att delta i, och ta del av, det regionala kulturlivet. (…) Vid tillfällig anställning av fria professionella kulturskapare ska institutionen beakta mångfaldsperspektiv kopplat till aspekterna genus, könsidentitet och könsuttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, ålder och klass. (…) Institutionen ska främja att jämställdhet inom verksamheten uppnås i praktiken och aktivt arbeta med jämställdhetsarbete. Bidragsmottagande organisationer uppmanas att anordna och medverka i utbildningar i jämställdhet. Regionens ”litenhet” samt närheten till institutionerna beskrivs ge goda möjligheter att ge uppdrag till de regionala kulturverksamheterna, till exempel kring jämställdhet, och även Geografisk placering Fårösund och Visby Visby Visby Visby Visby Visby 33/71