Läsande förebilder 1
Pamela Schultz Nybacka är filosofie doktor i före
tagsekonomi och litteraturvetare från Stockholms universitet och hon har skrivit en avhandling om bokläsning. Hon arbetar bland annat med en förstudie om framtidens arbetsplatsbibliotek, på uppdrag av Region Uppsala. Förstudien lyfter frågor om behoven i dagens arbetsliv samt olika insatser som kan stödja och utveckla en läsfrämjande och uppsökande biblioteksverksamhet för vuxna på arbetsplatser. Vad är ett modernt arbetsplatsbibliotek i dag? Och vad skulle det kunna vara? Läsning och läsande förebilder har hamnat på den politiska agendan på nytt. I regeringens skrivelse Barns och ungas läsning tar man fasta på Läsdelegationens påpekande att ”ett väl fungerande arbetsplatsbibliotek [är] ett effektivt sätt att främja läsning och även påverka attityden till böcker och läsning bland de anställda.” (Skr. 2020/21:95, s. 32). Läsande vuxna i arbetslivet är viktiga i rollen som förebilder. Arbetsplatsbiblioteken har fått en förnyad relevans och aktualitet. Region Uppsala lyfter fram arbetsplatsbiblioteken som ett särskilt utvecklingsområde. Inom regionen har det bland annat funnits läsombud, Böcker på jobbet i Uppsala kommun. Älvkarleby kommun, som tidigare haft ett samarbete med Stora Enso, har nu en biblioteksmiljö i det nybyggda vårdboendet Nya Tallmon till förmån för de boende, anhöriga och vårdpersonalen. Och på Gotland talar man om traktorbibliotek. Den regionala biblioteksverksamheten satsar på en förstudie som ska identifiera relevanta möjligheter för framtida utveckling av arbetsplatsbibliotek. Förstudien går i linje med min tidigare forskning kring regionens arbete att främja litteratur och bildning utifrån ett relationellt perspektiv. Detta innebär att människan å ena sidan står i relation till sig själv och andra människor samt till den värld vi lever i och å andra sidan har en relation till kunskap och lärandet, både sitt eget och andras. 53 Foto: Anna Hartvig